第七十八章挑衅

好的人才，在方佳云两个多月的教导下，人事部给出的意见居然是谨慎录用。

    再看如今跟她对话的刘静怡，骄傲依旧，语气却不似从前那般尊重，沈留柳总算明白过来，刚才她找杨希艾等人了解刘静怡的工作作风时，杨希艾说刘静怡是升级版的方佳云这话的意思了。

    要在以前，可能沈留柳自己就会发现新同事的具T个X和人品，但是现在她除了工作，还谈着恋Ai，在同事身上的关注力自然不b以前。

    沈留柳心中默叹了一声，仍是打算再给刘静怡一次机会。

    她露出了亲切的笑容，说道：“我也相信你的能力。我这里有一封邮件，是FN供应商回应他们的技术做不到我们面料测试上的指定要求，他们能做到的这个项目b我们要求的标准要低半级，但是这个面料的版样设计部很喜欢，已经打算先投30万件成衣看看市场的反应。如果你是负责这个成一款面料的担当，你会怎么处理这个邮件提出的问题？”

    原本以为是因为考核结果被叫进来的刘静怡，没想到沈留柳会给她出这个问题。

    她心里默默想着。

    这个问题有什么难度吗？

    嘴上回答：“既然做不到公司制定的测试要求，那就直接回复供应商取消这个订单就行了。”

    沈留柳像是没有听到刘静怡的回复，看着对方继续笑着说道：“一般这种程度的邮件，公司要求是两个工作日内给出答复，你是新人，我给你多一天。三天，你告诉我你的处理方式。遇到不懂的问题，你可以请教其他同事，也可以来问我。如果你的处理方让我满意，那算你考核通过，恭喜你正式成为CL的员工。”

    言外之意，就是说刚才刘静怡给出的答复不是她满意的方式。